Der Kreis Borken liegt in Nordrhein-Westfalen im Regierungsbezirk Münster, nördlich vom Ruhrgebiet. Als westlichster Kreis des Münsterlandes (Imagevideo) hat er auf einer Länge von 108 km eine gemeinsame Grenze mit den Niederlanden. Mit einer Fläche von 1.421 km² ist er der drittgrößte Kreis in NRW. In den zehn Städten und sieben Gemeinden im Kreis leben rund 370.000 Einwohnerinnen und Einwohner. 21 Prozent von ihnen sind unter 20 Jahre alt. Das macht den Kreis Borken zu einer der jüngsten Regionen in NRW. NRW-weit nimmt der Kreis Borken Platz 1 ein bei der Zahl der Betriebe und Beschäftigten im Bauhauptgewerbe und Platz 3 bei der Zahl der Betriebe und Beschäftigten in der Industrie. Auch die infrastrukturellen Rahmenbedingungen können sich sehen lassen: Beim Anschluss an die superschnellen Datenautobahnen hat der Kreis Borken inzwischen bundesweit eine Spitzenstellung.

Im Kreis Borken stehen der nachwachsenden Generation vielfältige schulische und berufliche Chancen zur Qualifizierung und Spezialisierung offen. Eine differenzierte Bildungslandschaft hält individuell passende, qualitativ hochwertige Angebote bereit. Der Kreis Borken selbst ist Träger mehrerer Berufskollegs. Überörtlich wirkende Einrichtungen wie die Berufsbildungsstätte Westmünsterland und die Technische Akademie Ahaus eröffnen zudem in enger Kooperation mit der Wirtschaft interessante Qualifizierungsmöglichkeiten. Die Handwerksakademie auf Schloss Raesfeld rundet auf dem Gebiet der betrieblichen Fort- und Weiterbildung die Angebotspalette ab. Wissenschaftliche Forschung und Lehre in enger Anlehnung an die Erfordernisse der Praxis betreibt die Westfälische Hochschule am Campus Bocholt, der auch über einen Studienort in Ahaus verfügt.

Der Kreis Borken bietet Ihnen neue Perspektiven für Ihre berufliche Weiterentwicklung. Werden Sie Teil unseres dynamischen Teams in Voll- oder Teilzeit als

Ingenieurin / Ingenieur (m/w/d) im Bereich Wasserwirtschaft - Schwerpunkt Wassermanagement

Wir bieten Ihnen:

• ein gutes Arbeitsklima in einem leistungsstarken und engagierten Team
• gezielte Fortbildungsmöglichkeiten
• digitales Arbeiten mit der Möglichkeit von Homeoffice
• moderne und ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze mit guter Technikunterstützung
• ein betriebliches Gesundheitsmanagement
• eine Kantine mit täglich wechselnden, frisch gekochten Gerichten und vegetarischem Angebot

Beim Kreis Borken wird FAMILIENFREUNDLICHKEIT großgeschrieben. Flexible Arbeitszeitregelungen und Kinderbetreuung in den Sommerferien bieten gute Möglichkeiten zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf.

Ihre Aufgaben umfassen:

• orbereitung und Umsetzung von Projekten im Themenkontext "Grundlagen der Wasserbewirtschaftung - Qualität und Quantität von Grund- und Oberflächengewässern"
• Aufarbeitung von Fragestellungen zur Grund- und Oberflächengewässerbewirtschaftung bei wasserwirtschaftlichen Verfahren Dritter und kreiseigenen Projekten (u. a. Abgrabungen, Grundwasserentnahmen in WSG, Maßnahmen zu Wasserrückhalt und -anreicherung)
• Stellungnahmen als Träger öffentlicher Belange zu Bauleitplanungen, Leitungsbau und Bewilligungsverfahren zur Ausweisung von Wasserschutzgebieten
• Erlaubnisse und Bewilligungen gem. § 8 Wasserhaushaltsgesetz – Gewässerbenutzungen
• Gewässeraufsicht
• Teilnahme an der wasserwirtschaftlichen Rufbereitschaft und dem Hochwasserdienst des Kreises Borkent

Die Vergütung erfolgt nach E 11 TVöD. Bei Vorliegen der beamten- und laufbahnrechtlichen Voraussetzungen ist eine Besoldung nach A 11 LBesG NRW vorgesehen.

Bewerbungen richten Sie bitte mit den üblichen Unterlagen online oder auf dem Postweg unter Angabe der Kennziffer 2024_116 an den Kreis Borken, Fachdienst Personal, 46322 Borken. Bitte beachten Sie, dass Bewerbungen per E-Mail aus Gründen des Datenschutzes und der Datensicherheit nicht berücksichtigt werden können.